股票代码:002245
榜样员工:销售的秘诀,始终把客户满意放在第一!
2019-06-20

1560992245502652CpIW.jpg

2014年,作为一名材料专业毕业的应届生,他试着来到澳洋顺昌应聘,从技术服务岗入职,到成为一名铝板业务,再到如今优秀的业务科长,短短5年的时间,张家港金属铝板事业二部的业务科长汤瑞用“踏实做事,实在做人”的态度,诠释了业务成长的正确打开方式。

找准自己的定位,也永远接受新的可能并为之努力

说到成为一名业务,汤瑞说:在学校的时候老师就说每个人有每个人的性格和做事方法,要通过自我剖析来找准自己的定位。我一直觉得自己适合往技术方向发展,但当我来到澳洋顺昌后,我抓住了公司为我提供的业务平台和机遇,我意识到这与自己的定位有很大的偏差,所以就必须更加的踏实和勤奋,比别人付出更多的时间,用最笨的方法把事情做好。

业务,就是要和客户处成可信赖的朋友

在销售过程中,客户维护是特别重要的环节。而其中最复杂最棘手的无疑就是处理客户端异常了,汤瑞如是说,记得第一次接到客户投诉要退货,我整个人都是懵的,到客户端我也不知道找谁,也不知道怎么说。后来在一次次的锻炼中,我明白了处理异常最核心的就是找对人、确认事,只有这样才能对症下药。

而在这个过程中找对人尤其关键,现在的汤瑞每个月都会定期拜访客户,每天会跟客户端的人员聊聊天,客户有困难的地方会主动提出帮助。从采购到品质到产线,他都会做好沟通联络,逐步的去了解客户的整体情况,在这个过程中让客户觉得你是可靠的,慢慢的和客户处成朋友的关系。就像汤瑞所说的:“销售就是信心的传递、感情的建立和信任的获取”。

不怕客户挑剔,服务永远第一,就是销售的秘诀

问到销售的秘诀时,汤瑞特别认真的说:销售真没什么秘诀,我觉得只有两点,一是在不损害公司利益的情况下,客户的事情一定想办法帮他处理好。每年有几个月是特别忙的时候,客户着急交期,内部分抢生产资源。这个时候是最考验处理能力的了,以前的自己只关注某个点,往往焦头烂额,现在已经学会由点画圈,全盘考虑我的客户体系和内部体系,规划整合内外部资源,慢慢的也变得游刃有余起来。

二是越挑剔的客户越有价值,当我们能把服务做到极致,客户对我们的粘性会越高,这就会像是筑了篱笆,把同行都拦在外面了。做到这两点,客户对我们印象肯定就是可靠、服务意识强、反馈速度快,那订单权重的分配就会慢慢加大了。当然,这是一个周而复始的过程,每天都把客户维护当作新鲜事去做,对待老客户永远要像对待新客户一样热情,对待新客户要像对待老顾客一样的周到。

汤瑞说从来没有想过自己会成为一名业务,但当领导的知遇、公司的平台来临时,他牢牢抓住并为之持之以恒的努力,原本的不可能就变成了水到渠成。

现在的汤瑞更是明白,工作一定不仅为当下做打算,而是要不断突破自己的天花板,不断寻求挑战激励自己,提防自己,不要躺倒在舒适区,为自己未来成长的高度做规划,正如他说的:“客户的圈子是要不断扩大的,现在我像是打篮球的助力,但是角色一定要转变,还要去做前锋。客户维护继续做好,接下来肯定要在客户开发上花更大的精力,对我来说,一定要有新的东西进来。”